7月22日，省市场监管局党组成员黄春银率队到省纤维检验局(省12315投诉举报中心、省知识产权维权援助中心)调研。

调研组与省纤检局班子成员及中层以上干部进行座谈，详细了解基层组织建设、领导班子建设、人才队伍建设等方面的情况及当前工作存在的困难和问题。

调研组要求,省纤检局要在四个方面做表率:一是在落实全面从严治党方面作表率。加强思想政治建设，始终坚持以习近平新时代中国特色社会主义思想为指导，树牢“四个意识”，坚定“四个自信”，坚决做到“两个维护”，充分运用“三会一课”、集中学习、专题学习、研讨交流、主题党日等方式开展经常性学习。坚决落实意识形态工作责任制和网络意识形态工作责任制，规范全体干部职工网络行为，坚持正确的政治立场，坚持不信谣、不传谣、不妄议，在大是大非面前，敢于举旗亮剑、主动发声。加强组织建设，通过抓党建促业务，推进12315投诉举报工作迈上新台阶。强化党风廉政建设，始终把纪律规矩挺在前面。二是在日常管理方面做表率。严格按照《党政领导干部选拔任用工作条例》开展选人用人工作，按要求做好编制管理和人事档案管理并严格执行保密规定，完善制度建设，加强聘用人员管理。严格控制公用经费支出，严格预决算管理，规范财务支出管理，强化资产管理，规范文书档案管理。三是在班子建设和队伍建设方面作表率。面对新的职能职责，班子成员要强化学习，特别是加强对涉及市场监管方面法律法规的学习。要落实民主集中制，强化沟通交流，形成合力。要提升干部职工公文写作能力，强化宣传工作。四是在履职尽责方面做表率。找准职能定位，发挥职能优势，把12315投诉举报、知识产权维权援助服务、电梯应急救援等工作作为服务群众的纽带，有效维护市场秩序，努力开创业务工作新局面。